Ouderschapsbemiddelaar Parttime NIEUW

Wat onze kracht is? Een integrale aanpak van zorg, onderwijs en ondersteuning. Als Ouderschapsbemiddelaar werk je samen met collega’s waarmee je kunt sparren en meedenken over de best passende aanpak. Ontdek de vacature.

Functie informatie
Als ouderschapsbemiddelaar voer je gesprekken met ouders en kinderen die verwikkeld zijn in een complexe scheiding. Samen kijk je hoe je de communicatie en samenwerking tussen ouders kunt verbeteren en hen kan ondersteunen in het opnieuw organiseren van het gedeelde ouderschap.

Zo kan er worden gekozen voor het traject Ouderschap Blijft (samen vormgeven aan het ouderschap na de scheiding) of Parallel (Solo) Ouderschap (naast elkaar invulling geven aan het ouderschap met duidelijke afspraken en minimale onderlinge afstemming). Daarnaast is er het aanbod van het Omgangshuis waarin er wordt gewerkt aan contact herstel tussen kind(eren) en ouder en het maken van afspraken over structurele zelfstandige omgang. We vertellen je graag meer over onze trajecten tijdens het sollicitatiegesprek.

Tijdens de bemiddeling staat het belang van het kind centraal, evenals de blijvende rol en gezamenlijke verantwoordelijkheid van beide ouders. De trajecten worden gefaseerd opgebouwd en uitgevoerd op basis van erkende en bestaande methodieken. Daarbij is aandacht voor onder andere communicatiepatronen, de verwerking van de scheiding en het maken van heldere, toekomstgerichte afspraken die bijdragen aan rust en stabiliteit voor alle betrokkenen.

Een traject bij complexe scheiding wordt vanuit verscheidene kaders ingezet: vrijwillig, als gevolg van een ondertoezichtstelling, maar ook op advies van een gerechtelijke (echtscheiding)procedure.

Over iHub
De ambitie van iHub is helder, kinderen en jongeren helpen om weer regie te ervaren over hun eigen leven. We helpen hen om hun levenslust terug te vinden en perspectief te krijgen. Dat doen we vanuit jeugd en gezinszorg, pleegzorg en speciaal onderwijs. Wat ons uniek maakt, is dat we zorg en onderwijs samenbrengen. We werken multidisciplinair en kijken altijd naar het kind én het gezin. Bij iHub werken ruim 3000 betrokken professionals die maatschappelijke impact willen maken. We zijn een grote organisatie met een professionele basis, maar voelen op onze locaties informeel, kleinschalig en dichtbij. Je krijgt vertrouwen, ruimte voor initiatief en volop mogelijkheden om door te groeien. Daarbij kijken we kritisch naar onszelf, leren we van de praktijk om zo continu te blijven verbeteren. Meer weten over werken bij iHub? Ga naar werkenbijihub.nl of over onze dienstverlening op www.ihub.nl.

Werken bij iHub betekent voor jou
Je kiest hier niet voor een functietitel, maar voor betekenisvol werk. We organiseren het werk zo dat energie, ontwikkeling en werkplezier geen extra’s zijn, maar de basis, nu en in de toekomst. Dat zie je terug in onze aandacht voor groei, balans en arbeidsvoorwaarden die meebewegen met jouw leven.

Je krijgt natuurlijk van ons:

• Een salaris tussen € 3.472,90 en € 5.217,35 bruto per maand (o.b.v. een 36-urige werkweek, schaal 10, Cao Jeugdzorg);
• Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband;
• Een dienstverband van 24 tot 32 uur is mogelijk:
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld;
• 200 vakantie-uren per jaar (o.b.v. 36 uur);
• Een betekenisvolle baan waarin je echt het verschil maakt;
• Een afwisselende werkomgeving waar er ruimte is voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Je zult de training Ouderschap Blijft volgen en tegelijkertijd gefaseerd een caseload opbouwen. Het inwerktraject zal op maat met je afgestemd worden. De mogelijkheid om mee te lopen met collega’s is aanwezig evenals het volgen van intervisie, supervisie en de consultatie van de gedragswetenschapper;
• Een persoonlijk opleidingsbudget en volop ruimte om je verder te ontwikkelen;
• Een smartphone en laptop;
• Een goede pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Overige arbeidsvoorwaarden conform Cao Jeugdzorg.

Wat breng je mee?
Omdat de dossiers per definitie complex, veelomvattend en soms klacht- of mediagevoelig zijn, beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden. Je blijft effectief onder druk, bent doortastend in je handelen en weet overzicht te behouden. Daarnaast werk je zelfstandig en ben je in staat om vanuit een overstijgend perspectief naar casuïstiek te kijken en hier adequaat op te handelen.

Daarnaast:

• Heb je bij voorkeur ervaring als professional op hbo- of wo-niveau met een vergelijkbare doelgroep;
• Ben je geregistreerd als jeugdzorgwerker bij het SKJ of in staat deze registratie voor start van het dienstverband te behalen;
• Heb je ervaring met mediation en motiverende gesprekstechnieken;
• Ben je beschikbaarheid op dinsdagen i.v.m. vergadermomenten/casuïstiek.
• Kom je bij ons werken? Een VOG-aanvraag en een referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.

Interesse?
We maken graag kennis met je Wil jij werken op een plek waar je elke dag het verschil maakt in het leven van kinderen, jongeren en gezinnen? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op de functie van Ouderschapsbemiddelaar bij iHub. Twijfel je nog of deze functie bij je past? Reageer gerust, we gaan graag met je in gesprek. Na je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Reageren kan tot zolang de vacature online staat.

Heb je vragen over de functie of werken bij iHub? Neem dan contact op met Tijs Donker via 06 38 36 68 78.

Voor indiensttreding vragen we om een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook maakt een referentiecheck onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

iHub zet zich in voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en gewaardeerd. Wij geloven dat diversiteit onze organisatie creatiever, veerkrachtiger en sterker maakt. Samen streven we ernaar om een organisatie te zijn die de samenleving weerspiegelt. Herken jij jezelf in onze waarden, dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren!